【生命保険営業】無能なマネージャーの末路 我が古巣プルデンシャルだけでなく他の一社 専業や代理店に跋扈する無能なマネージャー たちの末路って最終的にどうなるのか？採用 した募集人を不幸に陥れたのだから最凶の天 罰が下って […]

【生命保険営業】募集人の成長の比率は練習 　　　　　　　　１で商談９！ 募集人の成長の枠を10とすると極論でも何で もなく練習での成長の比率はその内１で残り の９が商談経験によって成長していく。 だから私は成長とは練習１ […]

【生命保険営業】独身の無保険者こそ今、大 　　　　　　　　きなチャンス 多くの募集人は個人保険市場を開拓するキャ リア初期、メインのターゲットを子供がいる 世帯持ちとしているだろう。 実際に私も募集人になり立ての頃はそう […]

【生命保険営業】募集人に小手先のWebマー 　　　　　　　　ケティングは要らない！ 募集人稼業を含むスモールビジネスやってる 人ほど、この小手先のWebマーケティングを 必要であるかのように踊らされる人が多いん だよねえ […]

【生命保険営業】募集人の値打ちは「言葉」 　　　　　　　　で決まる！ 募集人が自分の持つ力を発揮出来る最大にし て唯一の媒介手段は「言葉」だ。その言葉に 見込客や契約者がどれだけ胸を打たれるかで 、その募集人が高単価契約 […]

【生命保険営業】無能なマネージャーはフリ 　　　　　　　　ーターに月10万円の貯蓄性 　　　　　　　　保険を簡単に売る方法は教 　　　　　　　　えられない！ 　　　　　　　　　　　　　　　　 勤めていた会社をリストラされ […]

【生命保険営業】指導者は募集人に気付かせ 　　　　　　　　るのが仕事 売れてない募集人が毎年MDRT入会が当たり 前の募集人へと成長出来るかどうかは、本人 が足りていない事が何なのかに気付けるかど うかに掛かっている。指 […]

【生命保険営業】今のプルデンシャルには転 　　　　　　　　職しちゃダメだぞ！ これはマジで(笑)まあ最後にプルデンシャル に転職してもイイという条件も書くけど♪で も基本的に今のプルデンシャルには転職しち ゃダメだね(( […]

【生命保険営業】「君なら出来る！」は時に 　　　　　　　　論理的な言葉より心に響く 2006年9月に私はプルデンシャルに移り募集 人人生を初めてわけだが馬の育成(調教馴致) 、種馬場での種付け業務、デパートなどでの 日用 […]

【生命保険営業】「育てる」ではなく「勝手 　　　　　　　　に育っていく」のだ 古今東西、色々な諺や故事があるが「馬に水 を飲ませる為に水辺に連れて行く事は出来て も、水を飲むかどうかは馬自身の問題だ」と いう身も蓋も無い […]